12月25日上午，吉林省人民政府新聞辦公室召開吉林省高層次人才“吉享卡”服務舉措新聞發布會。吉林省人力資源和社會保障廳副廳長張立福介紹，我省自2020年1月1日起實施吉林省人才“吉享卡”，“吉享卡”是我省高層次人才享受就醫和交通出行綠色通道的身份識別憑證，持有“吉享卡”的高層次人才因公出差時，可以在龍嘉機場、長春火車站享受貴賓待遇，吉林大學第一醫院也將為高層次人才提供貴賓服務。

　　持有“吉享卡”就醫和出行更加便捷

　　吉林省人才“吉享卡”(吉林省人才綠色通道服務卡，簡稱“綠卡”)是我省高層次人才享受就醫和交通出行綠色通道的身份識別憑證。享受“吉享卡”的高層次人才，是指省委、省政府《關于激發人才活力支持人才創新創業的若干意見》(吉發〔2018〕4號)中確定的，并經省人才辦、省人社廳聯合審定確認的A(國內外頂尖人才)、B(國家級領軍人才)、C(部級領軍人才)類及優秀D(省級領軍人才)類人才，以及今后經省委、省政府決策同意享受“吉享卡”的高層次人才。高層次人才享受“吉享卡”的首輪服務期限為5年，具體時間為2020年1月1日至2024年12月31日。持有“吉享卡”的高層次人才因公出差時，可以在龍嘉機場、長春火車站享受貴賓待遇，吉林大學第一醫院也將為高層次人才提供貴賓服務，具體概括為“三專一優”。即開設專區等候、配備專人服務、專門綠色通道和優先乘坐、就診，切實提升高層次人才的幸福感、獲得感和成就感。經了解，我省制定的高層次人才“吉享卡”措施服務領域寬、人員數量多、力度大。

　　首批795名高層次人才可享受

　　“吉享卡”措施自2020年1月1日起實施，經初步統計，目前，首批共有中國工程院院士、中國科學院院士、國家高層次人才海外引進計劃人選、國家萬人計劃專家、享受國務院特殊津貼專家等795名高層次人才可享受就醫和出行綠色通道待遇。此項工作，由省人社廳指導省高層次人才服務窗口負責落實，龍嘉機場、長春火車站和吉林大學第一醫院具體承辦。“吉享卡”政策的制定實施，必將進一步優化全省人才創新創業環境，為各類人才在吉林創新創業提供優良的政策環境和高效便捷的服務保障，以吸引和激勵更多的人才集聚吉林、創新創業。

　　中國吉林網 吉刻APP記者 王濤 文/圖